說(shuō)。
張瑞看著那份通知書(shū)，看了好幾秒。上面寫(xiě)著“因公司經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致，**勞動(dòng)關(guān)系”，但沒(méi)有人跟他協(xié)商過(guò)。那個(gè)“雙方協(xié)商一致”是假的。他知道是假的，趙國(guó)慶也知道他知道，但趙國(guó)慶還是這樣寫(xiě)了。也許在趙國(guó)慶看來(lái)，這種細(xì)節(jié)不重要。一個(gè)要走的人，沒(méi)資格糾結(jié)這種細(xì)節(jié)。
“補(bǔ)償方案是這樣，”趙國(guó)慶繼續(xù)說(shuō)，“按照勞動(dòng)法，N+1。你在這個(gè)公司干了九年零八個(gè)月，按十年算。你離職前十二個(gè)月的平均工資是八千五，所以補(bǔ)償金大概九萬(wàn)三千五。財(cái)務(wù)會(huì)跟你核對(duì)具體數(shù)字?！?br>張瑞還是沒(méi)有說(shuō)話。他把那杯淡得像有顏色的水的茶端起來(lái)，喝了一口。茶已經(jīng)涼了，更難喝了。
“張瑞，我知道這個(gè)決定對(duì)你來(lái)說(shuō)不容易接受，”趙國(guó)慶的語(yǔ)氣又軟了下來(lái)，像是在安撫一個(gè)鬧脾氣的孩子，“但這是公司的決定，我也沒(méi)辦法。你出去以后，如果想找工作，我可以給你寫(xiě)推薦信?！?br>推薦信。張瑞在心里默念了這三個(gè)字。他想起自己剛來(lái)公司的時(shí)候，趙國(guó)慶在全體員工大會(huì)上說(shuō)“我們公司不養(yǎng)閑人，但也絕對(duì)不會(huì)虧待每一個(gè)為公司付出過(guò)的人”。那句話他記了十年，今天終于知道是什么意思了——不養(yǎng)閑人，也不養(yǎng)老人。九年的老員工，說(shuō)辭就辭，連個(gè)像樣的理由都不給。
他放下茶杯，拿起那份通知書(shū)，又看了一遍。每一個(gè)字都認(rèn)識(shí)，連在一起的意思他也懂——你被開(kāi)了。
“趙總，”他終于開(kāi)口了，聲音比他預(yù)想的要平靜，“我能問(wèn)一句嗎？”
“你說(shuō)?！?br>“為什么是我？”
趙國(guó)慶沉默了兩秒。他在斟酌措辭，但他斟酌的時(shí)間不夠長(zhǎng)，或者他根本沒(méi)打算認(rèn)真回答這個(gè)問(wèn)題，因?yàn)樗f(shuō)出來(lái)的答案太敷衍了——“公司現(xiàn)在需要的是有沖勁的年輕人，能夠跟上市場(chǎng)變化的速度。你這些年做得不錯(cuò)，但……”
他沒(méi)有說(shuō)完，但張瑞知道后面是什么。但你已經(jīng)老了。但你已經(jīng)跟不上時(shí)代了。但你太貴了。你的工資太高，產(chǎn)出配不**的薪酬。這些話趙國(guó)慶沒(méi)有說(shuō)出口，但每一個(gè)字都寫(xiě)在空氣里，張瑞讀得懂。
張瑞點(diǎn)了點(diǎn)頭，把通知書(shū)折了兩折，放